Andrea Faulhaber arbeitet in allen ihren beruflichen Stationen im Bereich Training und Weiterbildung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften. Ihr besonderes Steckenpferd ist das Coaching von 360° Feedbacks, die Förderung der Selbstreflexion von Menschen und die Weiterentwicklung von social Skills und kommunikativen Kompetenzen.
Bereits seit 2004 beschäftigen mich die Themen Führung und Arbeiten aus dem „Homeoffice“, als eine Pionierin der Telearbeit, inzwischen auch ausgeweitet auf Web-Seminare, Online Workshops etc.
Ich sehe mich als Begleiterin, Entwicklerin – insbesondere das Entwickeln der Persönlichkeit eines jeden, mit Wertschätzung und dem Bewusstsein, dass jeder Mensch in seinem jeweiligen Umfeld einen wichtigen und wertvollen Beitrag leistet. Es motiviert mich zu sehen, wenn Menschen die beste Version von sich selbst zum Entwicklungsziel haben und Freude an Ihrer Persönlichkeitsentwicklung haben.
